Oferta de treball: Administratiu per a Secretaria (amb creació de borsa per a futures vacants)

Més informació sobre l’oferta

Sistema de valoració dels mèrits

Titulacions acadèmiques relacionades amb la plaça (excepte la que dóna accés a la participació en el procés de selecció), fins a un màxim de 3 punts, segons el següent barem:

• Llicenciatura o graus = 2 punts
• Diplomatura = 1,5 punts
• Màsters = 1 punt
• Postgraus = 0,5 punt

Cursos de formació o perfeccionament directament vinculats a l’àrea i tasques a desenvolupar, fins a un màxim de 2 punts, segons l’escala següent:

• Per cursos de 5 a 25 hores, 0,15 punts per curs
• Per cursos de 26 a 50 hores, 0,25 punts per curs
• Per cursos de 51 a 100 hores, 0,4 punts per curs
• per cursos de durada superior a 100 hores, 0,5 punts per curs

Quan els certificats d’assistència acreditin alhora l’aprofitament en el curs realitzat sempre i quant el curs tingui una durada superior a 10 hores-, s’incrementarà 0’15punts la puntuació obtinguda per cada curs.

Experiència professional (fins a un màxim de 5 punts):

• En llocs de treball a l’Administració pública vinculats a l’àrea de Secretaria: 0,004 punts per dia treballat, fins a un màxim de 3 punts.
• En llocs de treball en empreses privades vinculats a l’àrea de Secretaria: 0,002 punts per dia treballat, fins a un màxim de 2 punts

Actualització dels requisits imprescindibles i de les dates dels terminis

S’informa a tots els candidats/tes que han sol·licitat formar part d’aquest procés de selecció, que:

" Segons el DECRET 161/2002, d’11 de juny, sobre l’acreditació del coneixement del català i l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya 1 (DOGC núm. 3660, de 19.06.2002)

Article 3 Principi general

3.1 En els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball s’ha d’acreditar el coneixement de la llengua catalana, tant en l’expressió oral com en l’escrita, en el grau adequat a les funcions pròpies de les places de què es tracti.

3.2 Aquest coneixement s’acredita:

a) Les persones que ho han fet en l’ensenyament obligatori, amb la presentació d’algun dels títols a què fa referència la disposició addicional 1 amb els requisits que estableix i determina la Direcció General d’Ordenació i Innovació Edu-cativa.

b) Qualsevol persona, amb la presentació d’un certificat de coneixement de català expedit per la Direcció General de Política Lingüística d’acord amb el Decret 152/2001, de 29 de maig, sobre avaluació i certificació de coneixements de català, o d’un dels altres títols, diplomes i certificats que són considerats equivalents per ordre del conseller o la conse-llera de Cultura.

Article 6 Selecció de personal interí i laboral temporal

6.1 En les convocatòries de selecció de personal interí i de personal laboral temporal, les persones aspirants han d’acreditar el coneixement de la llengua catalana, tant en l’expressió oral com en l’escrita, en els mateixos termes que els establerts en aquest Decret per al personal funcionari i el personal laboral fix, respectivament.

Article 12 Nivells de coneixement

El nivell de coneixements o de la prova de català exigit s’ha de basar en les habilitats lingüístiques de les proves de la Direcció General de Política Lingüística, d’acord amb els grups de titulació previstos a la legislació sobre funció pública i a la normativa laboral que sigui aplicable, segons la relació següent:

b) Personal dels grups A, B, C i D: coneixements de nivell de suficiència de català (certificat C1). "

Dit tot això, l’oferta queda actualitzada de la següent manera:

Actualització requisits imprescindibles Actualitzat

Titulació requerida:

• Grau superior en Administració i Finances o equivalent
• Nivell C1 de català o equivalent

Actualització terminis Actualitzat

• Publicació provisional llistat admesos i exclosos: 13/08/2019.
• Període d’esmena: del 13/08/2019 al 19/08/2019 (horari de registre de 09:00 a 14:00h).
• Publicació llistat definitiu admesos i exclosos: 21/08/2019.
• Inici de les proves: 27/08/2019.

La data d’incorporació al lloc de treball queda supeditada a que el candidat/a que obtingui la major puntuació, tingui acreditat els coneixements de llengua catalana exigits, i si s’escau, també de castellà.

Demanem disculpes a tots els aspirants al procés.

Llista provisional d’admesos/es i exclosos/es

Admesos/es amb acreditació nivell C1 de català

Admesos/es pendents acreditació nivell C1 de català

Admesos/es pendents acreditació castellà

Exclosos/es

S’Informa a tots els candidats/es admesos/es i exclosos/es, dels següents terminis:

• Període d’al·legacions i esmenes: 13/08/2019 al 19/08/2019 (horari de registre de 09:00h a 14:00h).
• Publicació llistat definitiu admesos i exclosos: 21/08/2019.
• Inici de les proves: 27/08/2019.

La data d’incorporació al lloc de treball queda supeditada a que el candidat/a que obtingui la major puntuació, tingui acreditat els coneixements de llengua catalana exigits, i si s’escau, també de castellà.

Agraïm a tots els candidats/tes la seva participació en el procés.

Llista definitiva d’admesos/es i exclosos/es

Llistat definitiu d’aspirants admesos/es i exclosos/es :

Admesos/es amb acreditació nivell c1 de català

Admesos/es pendents acreditació nivell c1 de català

Exclosos/es

Membres del Tribunal

• Maria Cinta Vidal Bayarri, Presidenta
• Ruth Vallés Príncep, Vocal
• Joaquin Moya Benet, Vocal

Entre els membres del tribunal es designarà la persona que a la vegada actuarà de secretari/a del tribunal de selecció.

Actualització important

S’Informa a tots els candidats/es admesos/es que el dia 27 d’agost de 2019, a les 9:15h, es realitzaran les proves a la Sala d’Adults de la Biblioteca Comarcal Sebastià Juan Arbó, ubicada a la Plaça del Castell, 13 d’Amposta.

La data d’incorporació al lloc de treball queda supeditada a que el candidat/a que obtingui la major puntuació, tingui acreditat els coneixements de llengua catalana exigits, i si s’escau, també de castellà.

Agraïm a tots els candidats/tes la seva participació en el procés.